PIKC Rigas Valsts tehnikums

Rīgas Valsts tehnikums

Profesionālās izglītības kompetences centrs

 

hes

Saskaņā ar Eiropas projekta Nr. 8.3.5.0/16/I/001, “Karjeras atbalsts vispārējās un profesionālās izglītības iestādēs” apstiprinātā pasākuma plāna ‘’Karjeras attīstības atbalsta pasākumu plāns 2017./2018. mācību gadam’’ 5. punktu “Iepazīsti enerģētiķa profesiju!”, iepazīt Ķeguma HES darba vidi 29. janvārī devās Enerģētikas nodaļas E1-1 grupa (audzinātājs Uldis Heidingers un pedagogs – karjeras konsultants Diāna Kaušele-Miezīte. 1. februārī uz Ķeguma HES devās Enerģētikas nodaļas E1-2 grupa (audzinātāja Ilze Holste, skolotājs Uldis Heidingers).
Pasākuma mērķis bija iepazīt nepieciešamās strādājošo darbinieku profesijas, kā arī darba pienākumu saturu.
Ķeguma HES būvēja vēl pirmajā Latvijas neatkarības periodā, un 1939.gads, kad iedarbināja tā pirmo hidroagregātu, ir uzskatāms par Latvijas enerģētikas aizsākumu, ar ko sākās arī Latvenergo koncerna attīstības vēsture.
Ķegumā atbraukušajām audzēkņu grupām notika tikšanās ar Ķeguma HES atbildīgo ražošanas iekārtu dienesta ražošanas tehniķi Rolandu Ozoliņu. Viņš vadīja Ķeguma HES apskati, iepazīstinot jauniešus ar darbiniekiem nepieciešamo zināšanu apjomu, kā arī izstāstot veicamos darba pienākumus.
Tikšanās laikā tika pārrunātas arī perspektīvās karjeras iespējas hidroelektrostacijā. Kopā ar ražošanas iekārtu dienesta ražošanas tehniķi Rolandu Ozoliņu un dispečeriem radās iespēja pārrunāt darbam HES nepieciešamo zināšanu, prasmju un iemaņu apguvi, ko un kā būtu vēlams mācīties šodien, lai potenciālais darbinieks būtu ieguvis nepieciešamo izglītību. Kopā ar HES dispečeriem tika veiktas ne tikai pārrunas par veicamajiem darba pienākumiem, darbiniekiem nepieciešamajām prasmēm, tika apskatīta arī “nākotnes” darba vieta.
Vizītes noslēgumā sekoja Ķeguma HES muzeja apskate. Audzēkņi iepazinās ar Ķeguma HES tapšanas vēsturi, aplūkoja elektrības vadāmās iekārtas. Interesi raisīja arī muzeja ekspozīcijas apskate.
Pēc muzeja apmeklējuma, rīdzinieki devās mājup ar vilcienu, izmantojot Latvenergo AS kopprojekta ar VAS „Latvijas dzelzceļš” "Ar vilcienu uz muzeju!" dotās iespējas. Minēto projektu ietvaros ir plānots, ka līdz š.g. aprīļa beigām Ķegumā viesosies visi Enerģētikas nodaļas audzēkņi.

Publikāciju sagatavoja pedagogs – karjeras konsultants Diāna Kaušele-Miezīte.

tn 20180201 103340

tn 20180201 113913 1

tn 20180312 104703

Fotogrāfijas no pasākuma skatīt šeit.

tn karjera2018

Pateicoties Swedbank iniciatīvai “Dzīvei gatavs”, 30. janvārī PIKC RVT Limbažu struktūrvienībā daļai audzēkņu stundas notika ne tik ierasti kā vienmēr, jo skolotāja lomu šoreiz uzņēmās Swedbank Finanšu institūta vadītājs Reinis Jansons, lai audzēkņiem sniegtu ieskatu dažādās finanšu nozares profesijās.

             Ekonomikas stundas ietvaros 2. kursa audzēkņi iejutās bankas kredītkomitejas

            PIKC RVT Limbažu teritoriālajā struktūrvienībā  karjeras izglītības programmas ietvaros ir uzsākta sadarbība ar Nodarbinātības valsts aģentūras Limbažu filiāles karjeras konsultanti Ramonu Kočāni. Sadarbība plānota visa  mācību gada garumā, īstenojot dažādas nodarbības skolas audzēkņiem, kas ietver karjeras vadības prasmju apguvi un attīstīšanu, savu interešu un spēju apzināšanos, konkurētspējas paaugstināšanu darba tirgū.

            Pirmajās nodarbībās 16. un 23. janvārī piedalījās GV1-2 grupas meitenes, kuras apgūst grāmatvedības programmu un kurām daļai jau ir gan darba pieredze, gan savi uzņēmumi, līdz ar to varēja veidoties laba un radoša  sadarbība, izmantojot savu esošo pieredzi un zināšanas.  Pateicoties karjeras konsultantes R. Kočānes profesionalitātei un prasmēm, kā arī audzēkņu ieinteresētībai, nodarbības bija ļoti piesātinātas un produktīvas. Pirmā reize vairāk tika orientēta uz sevis apzināšanās aktivitātēm,  piemērotāko profesiju atrašanu ar karjeras testu palīdzību, bet otrajā tika analizēta situācija  darba tirgū,  noskaidrotas šī brīža pieprasītākās un izzūdošās profesijas un sniegta informācija par pieejamo informāciju NVA mājas lapā.  Esam jau vienojušies par nākošo nodarbību, kas  būs orientēta uz darba meklēšanas procesu, kurā tiks apgūtas CV un motivācijas vēstules rakstīšanas metodes.

Tuvākā tikšanās gaidāma jau 6. februārī, kad karjeras plānošanas prasmes apgūs arī  1. kursa audzēkņi.

            Izvērtējot nodarbībās iegūto, meitenes atzīst, ka šādas nodarbības ir ļoti nepieciešamas, jo ļauj atklāt gan sev piemērotākās profesijas, gan darba tirgus tendences pasaulē un Latvijā, kā arī uzzināt par tālākizglītības iespējām arī pēc 25 gadu vecuma sasniegšanas.

 Aira Rudzīte atzīst: “Man šķiet, ka  šīs karjeras konsultācijas bija noderīgas, jo tas vēlreiz deva pārliecību, ka pašreiz mācos tieši to, kas pēc profesionālā testa bija  man arī visatbilstošākais.”

Ieva Ungure: “Karjeras izglītības stundas ir bijušas ļoti noderīgas. Iepazinām interesantu veidu, kā noteikt savu personības tipu, kādas būtu tās profesijas, ko labāk izvēlēties.”

Laura Bosakova:” Karjeras izglītības stundas man ļoti patika, tās bija svarīgas un nozīmīgas. Ieguvu  vērtīgu informāciju izpildīto testu rezultātā. Šādas nodarbības ir ļoti vērtīgas, ko vērts apmeklēt.

Paldies Ramonai Kočānei un ar nepacietību gaidām turpmākās tikšanās reizes!

tn laimrota

Pedagogs karjeras konsultants Laimrota Surska

 

Šonedēļ PIKC „Rīgas Valsts tehnikums” Komercdarbības nodaļas audzēkņiem projekta Nr.8.3.5.0/16/I/001 “Karjeras atbalsts vispārējās un profesionālās izglītības iestādēs” ietvaros notika vairāki karjeras attīstības atbalsta pasākumi.

23. janvārī jauniešiem, kas apgūst profesiju Loģistikas darbinieks, bija iespēja piedalīties Google.com aplikācijas meistarklasē “ESI PIEEJAMS VISUR!”. radot audzēkņiem izpratni  par attālinātas komunikācijas iespējām vadot uzņēmumu. Pasākuma mērķis bija izzināt kā digitālās tehnoloģijas ietekmē uzņēmuma  konkurētspēju, kā arī noskaidrot, kādas digitālās prasmes svarīgi apgūt katram jaunajam profesionālim, lai veiksmīgi startētu darba tirgū. GL2-1 grupas audzēkne Alise Pole pēc nodarbības atzīst: „Pasākums ļāva apgūt daudzas noderīgas un laiku ekonomējošas prasmes, kuras pavisam noteikti nākotnē nevar nepielietot ikdienā!”.

Šajā dienā Biznesa augstskolā TURĪBA jauniešiem, kas apgūst klientu apkalpošanas speciālista profesiju, notika praktisks seminārs “ES – TOPOŠAIS KLIENTU APKALPOŠANAS SPECIĀLISTS”.  Semināra mērķis bija noskaidrot, kādas profesionālās zināšanas un prasmes būs īpaši svarīgas, uzsākot darbu  šajā profesijā. Jaunieši pilnveidoja zināšanas par biroja darba organizēšanu un prasmi veidot pozitīvu komunikāciju ar klientiem un kolēģiem.          

Savukārt 25. janvārī arī sadarbībā ar Biznesa augstskolu TURĪBA notika meistarklase audzēkņiem, kas apgūst komercpakalpojumu darbinieka profesiju, “UZŅĒMUMA VADĪTĀJS – KOUČS”, lai iepazītu vadītāja profesiju, tās saturu un uzdevumus. Īpaša vērība tika pievērsta koučingam kā vadītāja darba instrumentam. Audzēkņi uzzināja koučinga būtību un lomu organizācijas mērķu sasniegšanā. Meistarklase atklāja koučinga nozīmi sevis izzināšanā, cilvēka pašattīstībā un veiksmīgas karjeras veidošanā.

tn KOMERCDARBIBA KARJERA

Pedagogs – karjeras konsultants Solveiga Keistere

26.01.18. projekta Nr.8.3.5.0/16/I/001 “Karjeras atbalsts vispārējās un profesionālās izglītības iestādēs” ietvaros notika pasākums “Kļūt par profesionāli” , kurā bija aicināti Mašīnbūves nodaļas visu kursu audzēkņi. Topošos speciālistus sagaidīja divos uzņēmumos - “MASS PORTAL” , kur nodarbojas ar 3D printeru ražošanu un ,, SKAN-TOOLING SIA ‘’, kuram ir liela pieredze presformu un plastmasas detaļu ražošanā un piegādē vadošajiem uzņēmumiem sekojošos sektoros: automobiļu, medicīnas aprīkojuma un elektrorūpniecībā.

   Jaunieši iepazina dažāda profila ražotņu procesa tehnisko izpildījumu no nulles līdz gala produktam, automatizētas ciparu vadības iekārtas, ražošanas līniju secību, fantastisko robotu darbību. Viņi uzzināja par uzņēmumu ražotnēs nepieciešamajām profesijām, iekārtām un speciālistiem, kādi var ar tām strādāt, iepazina inženieru darbu, redzēja arī roku darba veicējus un savas profesijas plašo pielietojumu ražošanas procesā un prasības izglītībai. Bija iespēja iepazīt vidi un faktorus darba veiksmīgai un konkurētspējīgai norisei uzņēmumā.

Abos uzņēmumos pārrunas aizvirzījās arī par motivāciju, kuras rezultātā varēja rasties šādi tehnikas sasniegumi un cilvēki, kuri šos brīnumus realizē dzīvē, ne tikai pelnot naudu, bet arī dodot iespēju daudziem līdzekļus ietaupīt. Visiem bija ko aizdomāties, klausoties kā sākotnēji būvēti printeri, kā tie var uzveidot pielāgojumus cilvēkiem ar veselības traucējumiem - ortozes, zobus, kaulus, kā tika glābts savainotais stārķis Spaiks, izprintējot viņam mākslīgo kāju.

   Atvadoties mums uzdeva jautājumu - ko jūs gribētu radīt?

Atbildes vietā visdrīzāk radās jautājums - un kas man tam nepieciešams? Jāveic savu zināšanu, prasmju, radošuma un rakstura īpašību apzināšana un izvērtēšana izvēlētās specialitātes piemērotībai. Jāsaprot galvenos uzstādījumus - nepieciešamo izglītību , prasmes un rakstura īpašības, kas nepieciešamas , lai uzsāktu un arī ilgstoši dienu dienā spētu šādas profesijas darbu veikt.

tn mashinbuve

Pedagogs karjeras konsultants Anita Rekšņa

 

Latvijas Reitingi